廣西扶綏富地投資開發有限責任公司（簡稱“扶綏富地公司”）是扶綏縣人民政府出資的國有獨資企業。成立于2019年12月，注冊資本金4.5億元人民幣，注冊地為扶綏縣新寧鎮園湖路1號福苑小區16號樓1064號辦公室。肩負著參與扶綏縣的重點項目建設、壯大國有資本、服務縣域經濟發展的光榮使命。
為優化扶綏富地公司人才隊伍結構，現對外公開招聘6個崗位6個職位。
一、應聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律法規，品行端正，誠實守信，無不良記錄和違規違紀行為。
（二）具有崗位工作所需要的專業素質和能力，具備招聘崗位所需要的其他資格條件。
（三）身體健康、肢體健全，符合國家《公務員錄用體檢通用標準（試行）》中規定的健康體檢標準及行業的健康標準要求。
三、招聘流程
發布公告→報名→資格審查→筆試→面試→董事會審議→體檢→公示→正式錄用。
（一）報名。
1.集中報名時間。
2022年8月9日至8月31日。
2.報名方式。
采用網絡報名的方式，應聘人員按要求完整填寫附表一，之后將報名表、個人簡歷、身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證等掃描件壓縮后發送到指定郵箱：gxtzfd@163.com；郵件主題為“應聘崗位+姓名”。每人限報1個職位。
3.報名事項。
超過規定時間報名的，視為無效報名；報名材料不符合格式要求的，以及未按模版格式上傳資格審查材料、提供證明材料缺項或材料不符合要求的，均視為資格審查不合格。
（一）資格審查。
根據招聘條件及崗位要求，對應聘人員線上提交的材料進行審查，并電話通知審查合格者參加筆試。
（二）筆試。
每個崗位按最低招聘人數1：3的比例進行筆試。若報名人員不足1:3，但發現有報名人員比較合適的，經公司董事會研究審定，則可作為筆試人選。
（三）面試。
筆試成績達70分者方能進入面試。每個職位的筆試成績，由高至低排位，一一進行面試。原則上，面試與筆試安排在同一天內進行。面試具體時間和地點另行電話通知。
（四）董事會審議。
根據個人資料、筆試成績、面試成績的情況，將應聘總分排名表呈公司董事會研究審議，確定擬錄用人員名單。
（五）體檢。
擬錄人員到指定醫院進行體檢（費用由個人承擔）。
（六）公示。
綜合部將擬錄用人員名單放在同正集團網站、公眾號上公示，公示期為5個工作日。
（七）正式錄用。
經公示無異議的，擬錄用人員持無犯罪證明辦理入職手續。
四、試用安排
根據公司崗位需求安排情況，聘用人員進行為期兩個月的試用，試用期屆滿后，考核合格的人員再按公司崗位需求，進行人員調整安排。
五、薪酬待遇
錄用人員與用人單位簽訂勞動合同，工資福利待遇按崗位標準發放，并參加國家規定的各項社會保險。錄用人員試用期兩至六個月，試用期間按照用人單位試用期的工資標準執行。試用期滿考核合格的，按所從事的工作崗位享受相應的工資待遇。在試用期間因工作表現不符合公司要求或違反公司管理規章制度等情況者，或者試用期滿考核不合格的，解除勞動合同。
對故意隱瞞有受處分等不良記錄的，或有嚴重違法違規行為，但原單位、司法機關尚未發現、查處的，在錄用后（含試用期）一經發現或受查處，并有明確處理意見的，錄用單位有權單方解除勞動合同。
六、注意事項
（一）嚴格執行回避條例。
對應當回避而沒有回避的，若影響到招聘公正性的，則要嚴肅追究有關人員責任。對于已（擬）錄用的人員，視情況作出是否錄用或取消錄用資格的決定。
（二）嚴格遵守招聘紀律。
對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重情況，嚴肅追究責任。
（三）應聘人員必須對個人填報信息的真實性及完整性負責。有以下情形之一的，將取消應聘資格。
1.偽造、涂改各類證書、證件、證明的，或以其他不正當手段獲取應聘資格的。
2.在應聘考核過程中作弊或協助他人作弊的。
3.應予取消資格的其他情形。
4.對違反招聘紀律的應聘人員，一經發現立即取消聘用資格；已聘用的，一經查實立即解除勞動合同，予以清退。
（四）面試、體檢時間及地點將通過電話和集團網站公示告知，請應聘者提供準確的聯系方式，隨時保持通訊暢通，并及時關注公司網站通知。未入圍者不另行通知。
（五）應聘人員提交的應聘材料，公司將嚴格保密，不再退還。
（六）咨詢電話：0771-7517515 趙先生 （工作日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。
廣西扶綏富地投資開發有限責任公司
2022年8月9日
